+7 (343) 328 95 99
Написать письмо

Новости

Как конфликты превращать в управленческие решения?
22 апреля
Научные публикации Принципы работы при активизации скрытых ресурсов личности

Новая психология не говорит о проблемах. Она говорит, что у человека есть скрытые ресурсы мозга и их нужно осознанно развивать.Принципы новой психологии1. …

Поиск нестандартных решений
22 апреля
Научные публикации Пошаговые рациональные и эмоциональные сценарии вовлечения во взаимодействие

21 апреля 2018 года в Уральском Государственном Педагогическом Университете прошла IV Международная конференция «Традиции и инновации в педагогическом образовании». Генеральный директор Института …

scheme-3
5 марта
Научные публикации ОРГАНИЗАЦИЯ ИНКЛЮЗИВНОГО ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ ДЛЯ РЕАЛИЗАЦИИ СКРЫТЫХ ТАЛАНТОВ И СПОСОБНОСТЕЙ ЛЮДЕЙ С ОВЗ

В Казани прошла VI Международная научно-практическая конференция «Преемственная система инклюзивного образования: взаимодействие специалистов разного профиля».В Материалах конференции опубликована статья О. …

Первый всемирный конгресс людей с ограниченными возможностями 2017 Екатеринбург
1 февраля
Научные публикации Понятие об инклюзивных сервисах

Сегодня повсеместно происходит пересмотр роли человека с ОВЗ в социальной жизни общества. Вопросы инклюзии активно обсуждаются на всех уровнях, от …

Как конфликты превращать в управленческие решения?
12 декабря
Научные публикации Экстрабилити — дверь в инклюзивную экономику

Первый Всемирный Конгресс не изменил ни границ, ни зданий, ни дорог Екатеринбурга, но изменил культурную реальность. Не зря на открытии …

Поиск нестандартных решений
11 декабря
Научные публикации Теоретические предпосылки для создания модели оценки качества тренинговых и образовательных программ, построенных на основе инклюзивного взаимодействия

В изменяющемся мире как никогда актуален поиск новых критериев оценки качества для программ развития человеческого капитала. В статье обсуждаются несколько …

Екатеринбург-EXPO2025
11 декабря
Научные публикации Методы объективизации феномена инклюзивного взаимодействия

Автор. Татьяна Пресникова, сотрудник Института дизайна управления и конкурентных стратегий.Традиционно в психологии и педагогике объектом исследования  считается некий процесс, процессы, …

Рост компании и/или выход на новые рынки
5 июля
Научные публикации Поведенческие индикаторы soft skils

Формирование профессиональной культуры организации, должно определяться средой, то есть условиями конкуренции. Проигрывают компании с хорошим продуктом. Маркетинг не помогает. Поддержка собственника …

Как повысить производительность труда?
29 ноября
Научные публикации Управление человеческими ресурсами и профессиональная культура предприятия

Базовая проблема УЧР — выбор критериев эффективности. Как решить эту задачу, одновременно формируя профессиональную культуру предприятия?Диагностика инструментов УЧР с помощью …

1 2 3